11.01. Preselettive attitudinali

A seguito delle recenti riforme alle procedure concorsuali, con la semplificazione delle modalità di “preselezione” si è sicuramente ridotto il ruolo dei quiz cosiddetti “attitudinali” (pur non essendo stato eliminato”).

Tradizionalmente si distinguono varie tipologie di questi quiz, riguardanti:

  1. Il ragionamento numerico deduttivo
  2. Il ragionamento critico numerico
  3. Il ragionamento verbale
  4. Il ragionamento critico verbale
  5. Il ragionamento astratto
  6. L’abilità visiva

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